Comptabilité de la paie : sécuriser ses pratiques

Module 1 : Fondamentaux de la paie et cadre réglementaire

• Rappels sur les composantes du bulletin de paie

• Cadre légal et réglementaire de la paie

• Obligations sociales et fiscales de l’employeur

• Responsabilités et risques liés à la paie

Module 2 : Comptabilisa:on de la paie

• Principes comptables applicables à la paie

• Comptabilisation des salaires et appointements

• Comptabilisation des cotisations sociales salariales et patronales

• Comptes comptables usuels (charges, dettes sociales, organismes)

• Cas particuliers : primes, heures supplémentaires, avantages en nature

Module 3 : Comptabilisa:on des déclarations sociales et fiscales

• Écritures liées aux organismes sociaux

• Déclarations et paiements des charges sociales

• Traitement comptable de l’IR/ITS sur salaires (selon pays)

• Rapprochement paie – comptabilité

Module 4 : Sécurisa:on des pratiques et contrôle interne

• Cartographie des risques liés à la paie

• Erreurs fréquentes et anomalies courantes

• Mise en place de contrôles internes efficaces

• Séparation des tâches et sécurisation des accès

• Procédures et pistes d’audit de la paie

Module 5 : Audit de la paie et cas pratiques

• Préparer et gérer un contrôle ou un audit de la paie

• Points de contrôle clés de l’auditeur

• Cas pratiques : écritures comptables de la paie

• Analyse d’écarts et corrections