Réussir l'entretien de recrutement

Les objectifs de la formation

• Savoir préparer et conduire les entretiens de recrutement
• Construire ses outils pour sélectionner la personne la plus adaptée au poste à pourvoir
• Identifier et analyser les interactions des comportements recruteur candidat
• S’entraîner à la pratique de l’entretien de recrutement

Les points forts de la formation

• Autodiagnostics pour que chaque participant identifie ses points forts et se fixe des objectifs de progrès
• Remise de nombreux modèles et outils pratiques

Le programme de la formation

1. L’entretien de recrutement, un entretien pas comme les autres
2. Préparer ses entretiens
3. Intégrer l’étude de la personnalité dans ses entretiens
4. Pratiquer les techniques de l’entretien de recrutement
5. Non-discrimination et diversité